最好的时代里有最美的劳动者，平凡的世界中有奋进者的回声。30年的岗位坚守奉献，他用敬业奋斗诠释着对责任的执着追求，以勤学苦练铸就着精益求精的匠心匠魂，他是劳模精神的践行者，是驰骋在检修行业，散发着“劳模”魅力，荣获陕煤集团2022-2023年度劳动模范荣誉称号的神南产业发展公司马志平。
把担当书写在一线
“大伙儿，咱们抓点紧，争取在大年初一之前完成检修任务。”
“放心吧，老马，有您带着干，完成绝对没问题。”
这是2024年大年三十，马志平带着队友入井抢修某矿减速器的一幕。从得知该矿减速器出现重大问题影响运行，需要入井提供技术服务，到抵达矿方有条不紊地查看设备，凭着过硬的技术，迅速找到问题根源所在，并解决问题。整整21个小时，在除夕夜的万家灯火时，以高昂的斗志，他们拼争抢创在一线，交出了一份份“实干保安”的满意答卷，他用敬业奉献彰显着“神南服务”。
今年50岁的马志平从事煤炭行业检修工作整整30年，从接触一线工作起，“陌生”和“学习”两组词语成为伴随马志平人生成长路上的“关键词”。
他从了解每一项制度、认识每一个设备配件、研读每一张图纸，随着时间的推移，他了解了液压支架、综采三机、采煤机等专业知识，成为液压支架、采煤机、刮板输送机、自移机尾……疑难问题的检修“专家”。随着技能的提升，见识变广了，嗓门变大了、皱纹变多了，成为一名名副其实的煤炭行业“检修工人”。
将问题解决在现场
科技创新成果120多项，五小成果15多项，解决各类技术难题50余项；神南产业发展公司“劳动模范”“产业好人”“年度最有影响力品牌人物”……这些是马志平在神南产业14年来辛勤工作所获得的斐然成绩。
2021年，因为工作需要马志平接任了机电设备维修中心三机车间经理一职。面对新使命，他坚守初心，创新性开展安全管理工作，针对检修中遇到的各种生产难题，主动给自己压担子，三天两头跑现场，有时一待就是一整天。
“喊破嗓子不如干出样子！”是他最真实的写照。去年9月份，马志平所在的车间在检修刮板机头推移部时，发现连接头变形严重，检修人员一筹莫展没有解决方案，马志平知道这一事情后，立即赶到现场勘察，然后召开会议制定技术方案，带头解决问题，历时3天顺利完成设备检修任务，解决了生产所需。
2023年车间共完成设备大（项）修56台套，抢修紧急问题就不少于20次。面对一场场攻坚战，马志平带领全车间干部职工主动攻坚，克服时间紧、任务重、难度大等诸多困难，并带领所在车间团结拼搏，奋勇争先，以安全生产管理为落脚点，以质量标准化工作为切入点，以制度建设、执行力为保障，不断开创了安全管理新局面。
把技术传授给新人
“好技术要用到刀刃上，年轻人是未来的希望，更重要的是对技术的传承，不能有教会徒弟饿死师傅的思想。”马志平很重视车间职工的传帮带工作，他是这样说的，也是这样做的。
为此，在强化自身业务能力的同时，他把自己掌握的技术毫无保留地传授给身边的工友，并努力帮助青年技术人员提高技能水平。在他的帮助下，青年职工薛军军迅速脱颖而出，并先后完成“冷却器电动打压测试装置”“减速器齿轮间隙调整工艺优化”“履带式转载破碎机液压操作系统改造”等多项技术创新，成为三机、锚杆机、减速器的“行家里手”。
与此同时，马志平还注重在降本增效上下功夫，在设备改造中碰到难题时，他带领年轻人积极组织开展交流研讨，在细化、量化、深化管理上下功夫，达到降本增效工作有办法、有措施、有效果。经他潜心研究完成了一种雷波泵站喷雾泵外置单元研究应用；多种类减速器测试试验台；获得了2项实用新型专利证书，提高效率25%以上，年均增加收益30多万元，为年轻人如何扎实地创新性开展工作树立了榜样。
不驰于空想，不骛于虚声，而惟以求真的态度做踏实的功夫。多年来，马志平在工作中真抓实干、守正创新、担当作为，用榜样的力量为年轻人领航，为持续创建一流企业，实现高质量发展奋斗不息。（侯姣 张磊）
